不貞の判例に関する記事
【夫の不貞】会社の同僚で不貞期間は2か月、慰謝料請求額は660万円、認定額は275万円
| 裁判所 | 東京地裁 |
|---|---|
| 判決日 | H27.3.24 |
| 原告 以後Xと表記 |
妻【44歳、X】 |
| 不貞当事者【有責配偶者】 以後Aと表記 |
夫【A】 |
| 不貞当事者【被告】 以後Yと表記 |
女【被告、Y】 |
| 夫婦の婚姻期間 | H11.8.23、約14年 |
| 夫婦の子の有無 | 長男【14歳】 |
| 不貞当事者間に子供がいたか | |
| 被告から原告に対する謝罪の有無等 |
どちらの不貞行為か【有責配偶者】
夫の不貞行為
不貞行為当時の夫婦関係
別居前はもちろん、別居後もXは円満調停を申し立てたり
関係修復に向けた具体的な提案をAにメールしたりしており破綻したとは認められない｡
不貞開始時期及び期間
H25.1～、約2か月
交際の経緯、積極性等
A【夫】Y【女】は会社の同僚である。
この事案における特殊性等
X【妻】が負担した調査費用100万円は、A【夫】が不貞行為の存在を認めていなかったことや、
調査の内容等に照らすと、金額には相当因果関係があると認められる。
その後夫婦の婚姻関係
H25.3.9別居
判決
慰謝料の請求額560万円、調査費用100万円→判決による認定額275万円【慰謝料150万円、弁護士費用25万円、調査費用100万円】
浮気でお悩みの場合、適切な慰謝料を受け取るためには不貞行為を証明する証拠が必要です。
しっかりとした証拠で
交渉を有利に進めましょう。
【妻の不貞】同じ職場での不貞、期間は1か月、慰謝料請求額は330万円、認定額は200万円
交際の経緯、積極性等、A【妻】Y【男】は同じ職場に勤めていた。
【夫の不貞】双方に配偶者あり、損害賠償請求をし合わないことを決めた
不貞行為当時の夫婦関係、婚姻したばかりであった。
【夫の不貞】デリバリーヘルスの女性従業員から性的サービスを受ける、慰謝料請求額は300万円、認定額は30万円
交際の経緯、積極性等,デリバリーヘルスの女性従業員から性的サービスを受けた。
【夫の不貞】不貞期間は4年、慰謝料請求額は300万円、認定額は150万円
交際の経緯、積極性等,A【夫】Y【女】は、H21.5頃交際を開始し、H25.8.9以降は同棲している。
